Des formations sur mesure pour chaque étape de la vie professionnelle
À propos de DFC, Démarche Formation-Conseil, découvrez notre centre de formation
DFC est reconnue par ses client-e-s, dont la plupart lui sont fidèles depuis sa création, pour sa créativité, son esprit d’innovation et sa mobilisation rapide dans l’élaboration de solutions de formation.
DFC - Démarche Formation-Conseil
Depuis 1998, notre objectif a été de soutenir le développement professionnel en proposant des prestations de formation continue adaptées aux besoins spécifiques des institutions publiques, parapubliques et des entreprises privées. Nous sommes fiers d’accompagner chaque année plus de 1000 apprenants grâce à notre approche sur mesure et à notre large éventail de services.
Notre équipe est composée de formateur-trice-s certifié-e-s, d’intervenant-e-s et de conférencier-ère-s spécialisé-e-s, reconnu-e-s dans leurs domaines respectifs. Nous guidons nos clients depuis l’élaboration de leurs objectifs jusqu’à la création d’un programme sur mesure, en veillant à choisir les méthodes pédagogiques les mieux adaptées.
Nous proposons une prise en charge individuelle, semi-collective ou collective selon les besoins spécifiques de chacun-e. Nos services incluent :
- Des programmes de formation continue et d’ingénierie sur mesure, couvrant toutes les étapes, de l’analyse des besoins à l’évaluation de l’impact, en passant par la conception et la mise en œuvre.
- Des conférences, des ateliers et des séances de formation adaptées à divers événements tels que des séminaires ou des assemblées générales.
- Des cours collectifs et des séances de coaching personnalisé en français, mathématiques et informatique.
- Des programmes de formation continue professionnelle dans des domaines variés tels que la vente, l’administration, les transports et la logistique.
- Des services d’accompagnement, tels que notamment en coaching holistique, visant à favoriser le développement professionnel des personnes en poste ou en transition professionnelle.
La reconnaissance de DFC par ses clients, dont la plupart sont fidèles depuis sa création, témoigne de notre créativité, de notre esprit innovant et de notre réactivité dans la conception de solutions de formation.
Nos valeurs
Notre entreprise est guidée par des valeurs fondamentales qui imprègnent toutes nos actions. Nous croyons en l’épanouissement personnel et professionnel, la responsabilisation et le dialogue, le partage d’expérience et l’adaptation à un environnement en constante évolution, ainsi qu’en l’importance de l’entreprise apprenante et citoyenne.
Prendre du plaisir et s'épanouir
En prônant le plaisir et l’épanouissement personnel et professionnel, nous privilégions le désir à la nécessité d’apprendre.
Se responsabiliser et dialoguer
Nous offrons des moyens d’enrichissement des compétences, de formation aux métiers et aux techniques améliorant l’employabilité dans un esprit de responsabilisation et de dialogue.
Partager, acquérir et s'adapter
Nos principes reposent sur des processus continus de partage de l’expérience, d’acquisition de compétences, et d’adaptation à un environnement de travail évolutif.
Entreprise apprenante et citoyenne
Un modèle mettant en œuvre des concepts de formation et d’insertion par l’activité économique.
Notre mission
DFC – Démarche Formation-Conseil est une entité de Démarche, société coopérative à but non lucratif et reconnue d’utilité publique. Son objectif est double : renforcer l’employabilité et accompagner vers l’insertion sur le marché du travail.
DFC s’engage à fournir des prestations accessibles à tous, et à transmettre à travers ses formations l’envie d’apprendre, de se perfectionner et de se renouveler. Les programmes proposés sont adaptés en fonction des objectifs de chaque participant, et les prestations sont régulièrement mises à jour et développées selon les besoins du marché.
Le label qualité de la formation continue suisse
eduQua est le label de qualité suisse pour les prestataires de la formation continue. Il favorise la transparence, la comparabilité et la qualité des offres de formation continue. Plus de 1100 écoles, instituts et académies sont certifiés eduQua dans toute la Suisse.
Notre démarche en six étapes
Nous adaptons nos programmes de formation à vos besoins en suivant une méthodologie en six étapes qui va de l’analyse de vos besoins jusqu’à l’évaluation de l’efficacité de la formation.
1.
Conception sur mesure dispositif de formation pour atteindre vos objectifs
Prise en compte de vos attentes, de vos objectifs et de vos enjeux pour préparer votre projet et définir le dispositif de formation le plus adapté à vos besoins.
2.
Définition précise du projet de formation avec le-s formateur-trice-s
Echanges intermédiaires avec les intervenant-e-s pour une meilleure définition du projet en tenant compte du profil des futur-e-s apprenant-e-s.
3.
Préparation et réalisation de la formation
Préparation de l’organisation logistique et administrative de l’action de formation pour s’assurer d’un déroulement dans les meilleures conditions.
4.
Identification et sélection du ou des intervenant-e-s associé-e-s au projet
Sélection du meilleur profil parmi notre réseau d’intervenant-e-s pour répondre de façon optimale aux objectifs pédagogiques attendus en tenant compte de votre contexte.
5.
Elaboration de la proposition pédagogique et commerciale
Proposition d’un programme détaillé et d’un scénario pédagogique sur mesure répondant aux points clés de votre demande complétée d’une offre tarifaire précise.
6.
Bilan de l'action de formation réalisée
Evaluation systématique du degré de satisfaction par une analyse détaillée des bilans pédagogiques et un débriefing réalisé avec le-la mandant-e et les intervenant-e-s.
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